Offres d'emploi
Chargé de la médiation numerique
Informations complémentaires
Avantages :
tickets restaurant - participation au contrat de prévoyance - Comité d'entreprise (CNAS) - plans de mobilité durables (75 % de prise en charge pour les transport en commun et jusqu'à 300 € de forfait vélo).
Flexibilité
25 jours de congés et 22 jours de RTT - télétravail
Découvrez notre promesse employeur et l'ensemble de nos avantages sur la page :
https://www.maine-et-loire.fr/conseil-departemental/pourquoi-travailler-pour-le-departement
Description
Le Département recrute un(e) Chargé(e) de la Médiation Numérique pour rejoindre son équipe du Bibliopôle.
Vous serez un acteur clé dans le développement et la promotion des ressources numériques au sein des bibliothèques départementales, en assurant à la fois le suivi des outils numériques et la médiation auprès des usagers, bénévoles et professionnels.
Missions
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Collaborer à la politique de développement numérique :
- Participer à la réflexion sur les nouveaux usages et modes de transmission des savoirs.
- Contribuer à des groupes de réflexion sur le numérique (GTN49, inter BDP numérique).
- Participer à la sélection et à la création d'outils numériques.
- Valoriser les contenus numériques sur les réseaux sociaux, blogs, etc.
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Suivi des outils et ressources numériques :
- Gérer et valoriser les ressources numériques (liseuses, tablettes…).
- Enrichir le catalogue en collaboration avec les autres secteurs.
- Suivre et piloter les ressources numériques accessibles aux bibliothèques et à leurs usagers.
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Médiation et formation :
- Mettre en place des actions de sensibilisation et de formation pour les bénévoles et professionnels.
- Piloter la "Fabrique du numérique" et accompagner les bibliothèques dans l'appropriation des nouveaux outils.
- Proposer des ateliers et formations autour du numérique.
- Participer à des actions de médiation numérique auprès des publics en bibliothèque.
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Suivi des bibliothèques :
- Assurer le suivi des bibliothèques de votre secteur et délivrer des conseils techniques.
- Participer aux missions de desserte documentaire (tournées, plateformes, rangement, etc.).
Profil
Savoirs :
- Connaissance des tendances numériques et de l'évolution des technologies.
- Maîtrise de l’édition numérique et des environnements web collaboratifs.
- Connaissance de l'univers des bibliothèques et des enjeux contemporains.
- Compréhension des besoins des différents publics des bibliothèques.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques.
Savoir-faire :
- Capacité à analyser les besoins des partenaires et des usagers.
- Excellente capacité rédactionnelle et de synthèse.
- Maîtrise des techniques pédagogiques pour l'animation de formations.
- Connaissance des logiciels de gestion documentaire et des outils numériques.
Savoir-être :
- Excellente capacité de communication et d'écoute.
- Capacité à animer des groupes et à travailler en partenariat.
- Sens de l'initiative et de la négociation.
- Capacité à s'adapter à des publics variés et à proposer des solutions innovantes.
- Esprit d’équipe, force de proposition et capacité à s’adapter aux évolutions du service.
Profil recherché :
- Titulaire d’une formation dans le domaine du numérique, des bibliothèques, ou équivalent.
- Expérience dans la gestion de ressources numériques et la médiation culturelle appréciée.
- Aisance relationnelle et goût pour l’innovation numérique en milieu culturel.
Document en téléchargement
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Fiche de poste
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